De nouvelles opportunités d’emploi pour les jeunes béninois. Le Programme spécial d’insertion des jeunes dans l’emploi (PSIE) veut recruter pour plusieurs entreprises.

Au total, 75 postes sont à pourvoir par la plateforme au niveau de diverses entreprises privées. Les postes ne sont pas ouverts uniquement dans les grandes villes du pays.

Ils sont disponibles à Cotonou, Abomey-Calavi, Porto-Novo, Parakou, Dohouimè, Zinvié, Zè, Glo-Djigbé, Sèmè-Kpodji, Bohicon, etc.

Les personnes sont recherchées dans les secteurs tels que les relations humaines (RH), les constructions / bâtiments et des travaux publics (BTP), l’informatique, le droit, l’action commerciale, le digital, le multimédia et la presse.

Il est recherché, entre autres, des Chefs de projet informatique, des Community Manager, des Secrétaires de direction, des Scénaristes Multimédia, des comptables, des responsables de la Maintenance des Équipements Électriques.

Les personnes intéressées par l’un des postes à pourvoir peuvent consulter les offres disponibles ici. Ce, pour avoir plus d’informations sur les profils recherchés et les dates limites d’envoi de dossiers de candidature qui varient d’un poste à un autre.

D’un coût global de 40 milliards de francs CFA pour les cinq (05) premières années, le PSIE est entièrement financé sur le budget national. Ce programme offre des emplois aux jeunes de 18 à 40 ans et qui sont titulaires d'un diplôme de l'enseignement supérieur.

L'État a prévu recruter chaque année 2000 jeunes diplômés pour les placer dans des entreprises privées ou publiques, et ce, sur une durée de deux ans. L'objectif est qu'à l'issue de cette période, ces jeunes puissent être intégrés par les entreprises. Le programme encourage également les jeunes à se mettre à leur propre compte à l’issue de leur immersion dans l’entreprise d’accueil.